Младший системный администратор

Младший системный администратор

Команда, в которой предстоит работать:

Вакансия открыта в отделе технического обеспечения. Мы поощряем командную работу и ценим инициативу по развитию и улучшению наших продуктов и процессов.

У нас минимум формализма при определении ресурсов. Наша команда участвует в выборе технологий и инструментов, с которыми будет работать.

Чем предстоит заниматься:

• Настройка и подготовка рабочих станций пользователей.
• Установка ПО.
• Техническая поддержка пользователей.
• Техническая поддержка конференций.
• Настройка и диагностика оргтехники.
• Настройка прав доступа к различным сервисам.
• Взаимодействие с ремонтными организациями.
• Обеспечение выполнения требований информационной безопасности.
• Контроль работы оборудования.
• Работа с системами виртуализации.
• Ведение документации.

Что мы ожидаем от кандидата:

• Хорошее знание устройства ПК.
• Опыт работы на аналогичной должности от 1 года.
• Знание клиентских операционных систем Windows на уровне администратора.
• Базовые знания основных ролей Windows Server, Active Directory.
• Понимание принципов работы локальных сетей и сетевых сервисов.
• Общая и техническая грамотность.
• Базовые знания Linux как преимущество.

Мы предоставим комфортные условия для работы:

• Формат работы – офис.
• Официальное оформление, гарантируем соблюдения трудового кодекса РФ.
• Расширенную медицинскую страховку (включая стоматологию).
• Используем современный стек технологий и открыты к внедрению новых инструментов.
• Мы умеем быстро подстраиваться под изменения, и у нас внутри гибкие процессы.
• Наши заказчики – крупные компании на российском медиарынке, у нас разные проекты от значимых до очень значимых.
• Работа в аккредитованной IТ-компании.

Наши преимущества:

• Выделенный наставник с первых дней работы: мы понимаем, что новая компания – всегда стресс, поэтому у нас новичкам помогают старшие коллеги.
• Внутренние коммьюнити: 2 трека внутренних митапов для аналитиков и инженеров; возможность выступать как спикер или приходить на выступления других коллег в качестве слушателя.
• Карьерный рост: при хороших результатах работы вы быстро двигаетесь по карьерному треку.
• Уникальная корпоративная культура, ориентированная на людей. Для нас важен каждый коллега, мы всегда открыты к диалогу и любым вопросам сотрудников.